Acaba de publicarse esta ley por la cual se regulan los deberes de las profesionales y los profesionales del ámbito asistencial y sanitario encargados de la atención a personas ante el proceso final de la vida en lo que se refiere a la información del proceso, de la que deberá quedar constancia en su historia clínica, y se garantiza el respeto de las preferencias del paciente en la toma de decisiones médicas, ya se expresen estas a través del consentimiento informado o en forma de declaración de voluntades anticipadas, estableciéndose en ambos casos criterios mínimos para la valoración de la capacidad o incapacidad de hecho del paciente, que puede conllevar la relativización de dichas preferencias.

Disposiciones Normativas

LEY 11/2016, de 8 de julio, de garantía de los derechos y de la dignidad de las personas en el proceso final de su vida.

Nos hacen llegar ofertas laborales para Odontólogos.

Importante Grupo precisa para Consulta dental sita AL OESTE DE FRANCIA, selecciona para trabajar con categoría de asalariado:

8 LICENCIADOS/AS Y/O GRADUADOS/AS EN ODONTOLOGÍA

Motivados/as para trabajar en Francia con incorporación en el 2016

Se ofrece:

– Contrato fijo en régimen general de seguridad social.

– 4 días de trabajo semanales.

– Salario calculado a porcentaje del volumen de facturación. Media mensual estimada para principiantes una vez que el dentista se haya adaptado al tipo de trabajo francés e idioma: 5.000 € brutos mensuales.

– Son organizados y coste a cargo de la empresa: laboratorio de prótesis, centro radiológico…

– Francés general y técnico-profesional: será facilitada la integración del candidato/a desde un punto de vista profesional, antes de empezar el ejercicio en sí mismo. El dentista deberá también comprometerse a reforzar su francés por su cuenta si ello se estima oportuno en vista de su nivel de francés de origen durante las entrevistas. Un buen francés es por tanto un plus pero no condición sine quanon en fase inicial de entrevista.

– Interesantes perspectivas de evolución profesional.

Interesados contactar con Yael BRUGOS MIRANDAenviando CURRICULUM VITAE a dentiste@laborare-conseil.com

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Importante Grupo precisa para su Consulta dental sita en EL SUR DE FRANCIA A 3 HORAS Y MEDIA DE LA FRONTERA DE IRUN, selecciona para trabajar con categoría de asalariado:

 1  LICENCIADOS/A Y/O GRADUADOS/A EN ODONTOLOGÍA Y ESTUDIANTES FUTUROS LICENCIADOS Y/O GRADUADOS EN ODONTOLOGÍA 

Motivados/as para trabajar en Francia con incorporación en el 2016

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Importante Grupo precisa para Consulta dental sita en EL ESTE DE FRANCIA A 1.5 HORAS Y MEDIA DE AEROPUERTOS INTERNACIONALES DE LYON Y GINEBRA, selecciona para trabajar con categoría de asalariado:

2 LICENCIADOS/AS Y/O GRADUADOS/AS EN ODONTOLOGÍA

Motivados/as para trabajar en Francia con incorporación en el 2016

Se ofrece:

– Contrato fijo en régimen general de seguridad social.

– 4 días de trabajo semanales.

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– Son organizados y coste a cargo de la empresa: laboratorio de prótesis, centro radiológico…

– Francés general y técnico-profesional: será facilitada la integración del candidato/a desde un punto de vista profesional, antes de empezar el ejercicio en sí mismo. El dentista deberá también comprometerse a reforzar su francés por su cuenta si ello se estima oportuno en vista de su nivel de francés de origen durante las entrevistas. Un buen francés es por tanto un plus pero no condición sine quanon en fase inicial de entrevista.

– Interesantes perspectivas de evolución profesional.

 

Interesados contactar con Yael BRUGOS MIRANDAenviando CURRICULUM VITAE a dentiste@laborare-conseil.com

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Importante empresa sita en FRANCIA, selecciona:

1 LICENCIADOS/AS O GRADUADOS/AS EN ODONTOLOGÍA CON ESPECIALIZACION EN ORTODONCIA

Motivado/a para trabajar en Francia

Se ofrece:

-Contrato fijo en régimen general de seguridad social.

-Salario mínimo garantizado durante los 6 primeros meses: 3000 € brutos mensuales. Salario medio estimado tras afianzar pacientes tras un primer año: 10.000 € brutos mensuales.

-4 días de trabajo a la semana (de miércoles a sábado por la mañana)

-Son organizados y coste a cargo de la Empresa: centro radiológico, auxiliar dental, gestión administrativa, material, etc.

-Enseñanza gratuita parcial del idioma sólo si se estima necesario y así se acuerda durante las entrevistas, y formación de la parte técnica en cualquier caso.

-Interesantes perspectivas de evolución profesional.

-Carnet de conducir obligatorio.

-Poseer formación como ortodoncista;

-Experiencia profesional como ortodoncista sería un plus.

Interesados contactar con la Sra Yael BRUGOS MIRANDAenviando CURRICULUM VITAE a dentiste@laborare-conseil.com

Como cada año, el Instituto Nacional de Estadistica (INE) ha publiado resultados de la estadistica de Profesionales Sanitarios Colegiados, correspondiente al año 2015.

Esta estadística se realiza anualmente y de forma ininterrumpida desde el año 1952, con el objetivo de proporcionar información sobre el número y características de profesionales sanitarios en situación de colegiación en España, a partir de los datos recogidos a través de los Consejos Generales de Colegios y de los Colegios Profesionales Provinciales/Autonómicos correspondientes. Dicha información reviste de gran importancia tanto a nivel nacional, como en el ámbito de los países de la OCDE y de la Unión Europea a través de su Oficina de Estadística (EUROSTAT).

Tal y como señaló en su anterior informe al puntualizar que “la estadística ha evolucionado a medida que se ha transformado el concepto de profesional sanitario”, el INE recuerda, nuevamente, que la información que actualmente facilita hace referencia a las profesiones recogidas en la Ley 44/2003, del 21 de noviembre de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, o que cumplen los requisitos establecidos en la misma.

Los colectivos de los que se ha obtenido información son: médicos, fisioterapeutas, protésicos dentales, dentistas, dietistas nutricionistas y enfermeros (información proporcionada por sus Colegios Profesionales provinciales/autonómicos), así como farmacéuticos, veterinarios, psicólogos con especialidad sanitaria, físicos con especialidad sanitaria, podólogos, ópticos-optometristas, logopedas, terapeutas ocupacionales, químicos y para algunas provincias de protésicos dentales y dietistas nutricionistas, cuyos datos se han obtenido a través de los respectivos Consejos Generales de los Colegios Profesionales.

A tenor de los últimos datos obtenidos, y, como viene siendo habitual, las profesiones sanitarias con mayor número de colegiados son enfermería y medicina, cuyas cifras se han mantenido en constante ascenso en los últimos cuatro años.

Según indican los autores de la estadística, el aumento en la cantidad de colegiados se observa también en el resto de profesiones, a excepción de Química con especialidad sanitaria, Terapia Ocupacional y Psicología con especialidad sanitaria. Esta última, rompe con la tendencia creciente que se viene dando desde el 2012 (fecha en la que se incluyeron por primera vez datos referentes a la profesión), y que alcanzó su auge en el año 2014, con un número de 28.707 psicólogos sanitarios colegiados. Este vasto incremento fue justificado en su momento por el INE, atribuyendo su causa a que “durante 2013 continuó el proceso de reconocimiento de dicha especialidad en este colectivo y que se vio reflejada en la posterior inscripción de la misma en los distintos colegios oficiales”.

A este respecto, y ante los últimos datos obtenidos (tasa de variación entre 2015/2014 de -6,4%), el informe se reitera en afirmar que “la tasa de variación de los psicólogos colegiados en los años 2012-2014 está influenciada por el proceso de reconocimiento de la especialidad sanitaria”.

Como ya saben nuestros lectores, para solicitar la habilitación sanitaria se establecía como requisito la colegiación obligatoria. Por ello, conforme al razonamiento de los autores, el descenso de psicólogos de la especialidad sanitaria que se observa en esta última estadística (1828 menos), podría estar fundamentado, en parte, en la finalización del proceso de habilitación y/o en el no ejercicio en la rama sanitaria una vez adquirida.

Por otro lado, con respecto al cálculo de la tasa de colegiados por cada 1.000 habitantes, en este año 2015 se han observado diferencias en el número de profesionales en función del colectivo. Concretamente, la tasa de psicólogos se sitúa en 0,58 por cada 1.000 habitantes. Esta exigua cifra pone de relieve una realidad que se ha venido advirtiendo en los últimos años: la necesidad de incrementar la tasa de psicólogos en el Sistema Nacional de Salud para ajustarla con la demanda de estos servicios.

En lo que se refiere al género, de las 15 profesiones analizadas, 11 reflejaron una presencia mayoritariamente femenina en 2015. De forma más específica, el informe revela que Psicología se sitúa entre los 6 colectivos con mayor porcentaje de mujeres (81,7%), por detrás de Enfermería (84,2%), Dietética y nutrición (88,4%), Terapia Ocupacional (91,4%) y Logopedia (93,6%).

Atendiendo a la edad de colegiación, el porcentaje de psicólogos colegiados menores de 45 años ha experimentado un ascenso considerable en los últimos años, situándose en un 61,9%. Asimismo, junto con los fisioterapeutas (1,3%), logopedas (0,7%), dietistas nutricionales (0,1%) y terapeutas ocupacionales (0,1%), Psicología sigue siendo una de las profesiones que cuentan con menos colegiados mayores de 65 (concretamente, 1,0%).

En cuanto a la situación laboral, Psicología se sitúa también entre los tres colectivos con mayores porcentajes de colegiados no jubilados en el año 2015 (99,5%). Sucintamente, en relación con el análisis por Comunidades Autónomas, los psicólogos con especialidad sanitaria registraron las tasas más altas en la Comunidad de Madrid, con 1,69 por 1.000 habitantes (1,69 no jubilados) y 0,94 en La Rioja (0,94 no jubilados).

Para acceder al informe del INE, pincha el siguiente enlace:

Estadística de Profesionales Sanitarios Colegiados, datos generales

Estadística de Profesionales Sanitarios Colegiados, año 2015